Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 743576/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de
/ die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits Gehaltsinformationen Das Gehalt
Sachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d) bis zu 21 Euro
unter der Telefonnummer +49 341 48743-30 zur Verfügung. Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt
Stellenbeschreibung Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Lohn und Gehalt, der die Personalabteilung unseres Kunden tatkräftig unterstützt. Bewerben
Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag Sie erhalten 30 Tage Urlaub Sie erhalten einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung
mit eigenverantwortlicher Entscheidungsfindung Umfassende Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Gehaltsinformationen Das Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch detaillierter besprochen
EntscheidungsfindungUmfassende Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Gehaltsinformationen Das Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch detaillierter besprochen. Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall
erhalten einen unbefristeten ArbeitsvertragSie erhalten 30 Tage UrlaubSie erhalten einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung
möchtest, was im KATHARINENHOF AM AUENSEE möglich ist, melde dich einfach bei uns oder komm vorbei! Unsere Benefits attraktiven und sicheren Arbeitsplatz attraktives Gehalt - Regional übliche Entgelte
*innen und ermöglichen Ihnen gerne z. B. ein Sabbatical oder private Weiterbildungen. Dafür können Sie ihren Resturlaub, Sonderzahlungen, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes
, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche Altersversorgung
, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche Altersversorgung
unserer Kolleg*innen und ermöglichen Ihnen gerne z. B. ein Sabbatical oder private Weiterbildungen. Dafür können Sie ihren Resturlaub, Sonderzahlungen, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts
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*innen und ermöglichen Ihnen gerne z. B. ein Sabbatical oder private Weiterbildungen. Dafür können Sie ihren Resturlaub, Sonderzahlungen, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes
, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche Altersversorgung
, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche Altersversorgung
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oder private Weiterbildungen. Dafür können Sie ihren Resturlaub, Sonderzahlungen, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte
Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche Altersversorgung Wir finanzieren
oder private Weiterbildungen. Dafür können Sie ihren Resturlaub, Sonderzahlungen, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte
, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche
*innen und ermöglichen Ihnen gerne z. B. ein Sabbatical oder private Weiterbildungen. Dafür können Sie ihren Resturlaub, Sonderzahlungen, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes
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*innen und ermöglichen Ihnen gerne z. B. ein Sabbatical oder private Weiterbildungen. Dafür können Sie ihren Resturlaub, Sonderzahlungen, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes
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motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation. Ihr Kontakt Ansprechpartner Michèle Kurpiers Referenznummer 749112/1 Kontakt
Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation. Ihr Kontakt Ansprechpartner Michèle Kurpiers Referenznummer 749112/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: michele.kurpiers@hays.de
mit eigenverantwortlicher Entscheidungsfindung Umfassende Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Gehaltsinformationen Das Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch detaillierter besprochen
EntscheidungsfindungUmfassende Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Gehaltsinformationen Das Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch detaillierter besprochen. Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall
Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit durch Konzernzugehörigkeit Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr Zuschuss